出席即可,结果投票产生

  联赛办相关负责人表示:“多数人的观点认为最后一节保留亚洲外援在场可以保留联赛竞争激烈的局面出现。由于前10名和后面几名球队之间的实力差距非常大,再减少亚洲外援第四节上场,很多拥有亚洲外援名额的球队会觉得请了一个亚洲外援但第四节不让上,可能作用就没那么大了,着将会影响到亚洲外援政策的实施。”

  据了解,在联赛委员会的30张票中,包括20家俱乐部的投票和5名中立委员、5名篮协委员,其中中立委员包括媒体代表、律师代表、裁判委员会代表和联赛商务运营权的代表。对于亚洲外援的使用,篮协方面考虑到毕竟20支队伍水平相差太大,亚洲外援能促进联赛的整体水平。同时,委员们最终同意从2016赛季开始,将缩减可以使用亚洲外援的球队。

  此外,联赛委员会会议审议并原则通过了从2015-2016赛季开始实施的关于CBA联赛“外援优先续约权”的试行规定。该负责人解释说,这一规定的目的是为了避免俱乐部之间为了争抢优秀外援而竞价,从而导致工资大幅上升。该负责人表示,外援合同到期之后,原俱乐部如果有续约的意愿,则可以在工资上涨不超过上赛季合同10%的前提下获得优先续约权。如原俱乐部不续约,则该外援自动成为自由球员,可与其他俱乐部签约。如外援拒绝原俱乐部的续约要求,则他在未来三年内不得与其他俱乐部签约。

  此前,有部分俱乐部认为亚洲外援政策会一定程度上影响国内球员的发展,并且让部分拥有亚洲外援名额的球队在第四节占有绝对的优势,并建议取消亚洲外援政策。姚明也曾经明确的提出观点表明自己并不赞成亚洲外援政策,不过在最终的联赛委员会会议的投票上,赞成亚洲外援第四节可以继续上场的联赛委员会委员占到了大多数,所以这一规则在下赛季将继续实施。

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CBA联赛委员会会议

  中国男篮职业联赛(CBA)办公室昨天下午在北京召开媒体之家座谈会,联赛办公室负责人向与会记者详细解读了29日刚刚发布的下赛季各项新政,其中亚洲外援第四节上场不受限制的规定继续维持。

  据该负责人介绍,这项规定维持是经过联赛委员会全体委员投票决定的。投票采用不记名投票的方式,按照赞成票多数的政策实施。

 

  而从下赛季开始实施的“港澳台球员、大学生球员参加CBA联赛统一选秀”的试行方案,则可以视为CBA联赛为未来一整套的选秀制度进行的“试水”。参加选秀的球员必须年满18周岁,大学生球员必须参加过CUBA或大超联赛,港澳台球员则必须参加过本地区最高水平的联赛。参加选秀的球员必须是首次申请参加CBA联赛,每人最多有两次申请机会,经过选拔之后将有50名左右的球员进入选秀训练营,并进入到最后的选秀环节中。

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